Ihr Ort für unternehmerische Freiheit.
Die Business-Akademie unterstützt Unternehmer beim Ausbau ihres Know-hows und bietet wichtige Ressourcen wie Muster-Verträge, Datenschutzdokumente, Informationen zu Rechtsformen sowie Fördermittel und Zuschüsse
Unsere umfangreichen Leistungen für Ihren unternehmerischen Erfolg
Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern & der Geschäftsführung, Haftung im Innen- / Außenverhältnis, Folgen für Arbeitnehmer, Haftung gegenüber Kunden, Verkehrssicherungspflichten, interne Prozessoptimierungen
Berufstypische Pflichten im Unternehmen (insbesondere im Gesundheitswesen), Umgang mit hochsensiblen sog. "Magendaten" gem. Art. 9 DSGVO, Haftung für Pflichtverletzung durch Arbeitnehmer, Rechtsfolgen durch Zivilprozesse & Bußgeldverfahren
Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis, Haftungsstufen (Verschuldenssphären), Kündigungsgründe und arbeitsrechtliche Folgen mit Praxisfällen
Beginn eines Ermittlungsverfahrens gegen Mitarbeiter / Geschäftsführer: Verdachtsstufen und Folgen, Verhaltensweisen in Verfahren (Rechte, Pflichten), Körperverletzungsdelikte (einfache, gefährliche), Unterlassungsdelikte (unterlassene Hilfeleistung), Fahrlässigkeitsdelikte, Beteiligungen (Anstiftung, Beihilfe)
wie besondere Verkehrssicherungspflichten bei Personenbeförderungen, besondere Kundengruppen (Minderjährige, Kranke etc.), Fahrten mit Sonder- und Wegerechten u.a.
wie besondere Verkehrssicherungspflichten bei Personenbeförderungen, besondere Kundengruppen (Minderjährige, Kranke etc.), Fahrten mit Sonder- und Wegerechten u.a.
Beginn eines Ermittlungsverfahrens gegen Mitarbeiter / Geschäftsführer: Verdachtsstufen und Folgen, Verhaltensweisen in Verfahren (Rechte, Pflichten), Körperverletzungsdelikte (einfache, gefährliche), Unterlassungsdelikte (unterlassene Hilfeleistung), Fahrlässigkeitsdelikte, Beteiligungen (Anstiftung, Beihilfe)
wie besondere Verkehrssicherungspflichten bei Personenbeförderungen, besondere Kundengruppen (Minderjährige, Kranke etc.), Fahrten mit Sonder- und Wegerechten u.a.
Beginn eines Ermittlungsverfahrens gegen Mitarbeiter / Geschäftsführer: Verdachtsstufen und Folgen, Verhaltensweisen in Verfahren (Rechte, Pflichten), Körperverletzungsdelikte (einfache, gefährliche), Unterlassungsdelikte (unterlassene Hilfeleistung), Fahrlässigkeitsdelikte, Beteiligungen (Anstiftung, Beihilfe)
Verbesserung der internen und externen Kommunikation & des Team-Gefühls
Wertschätzung & Wissentransfer im Team als Ursache für höhere Leistungsbereitschaft
Beratung in den Themen Versicherungen, Steuern und ...
Dank Fördermittel und Zuschüsse inkl. Antragsunterlagen
Dank Vorlagen, Checklisten und Musterdokumenten
Rechtskonforme Verträge und Dokumente, sowie DSGVO-Vorlagen minimieren Ihre Abmahnrisiken.
Individuelle Wahrnehmung der Arbeitnehmer und Wertschätzung durch effiziente Power-Seminare wirken magnetisch auf Arbeitnehmer.
Neue Kompetenzen (soziale, emotionale und fachliche) & kollektive Sensibilisierungen schaffen mehr Verantwortungsbewusstsein
Tätigkeiten
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